Defensa Jurídica Para Lesionados de Empleados De Restaurantes
Abogados De Compensación De Trabajadores En Oakland
Cuando clientes entran en un restaurante para una comida, comprensiblemente se centran en su comida, y no en la gente que ayuda a preparar y servirla. Lo que la mayoría de la gente no sabe es que los empleados de restaurantes se enfrentan a múltiples peligros en una base regular. Sólo porque los riesgos son generalmente "entre bastidores" o en la cocina no significa que no existen.
Los peligros que un empleado de un restaurante podría encontrarse en una base diaria incluyen:
- Estufas y hornos calientes
- Suelos y escalones húmedos
- Cajas grandes y pesadas
- Cuchillos afilados y bordes cortantes
- Materias o productos alimenticios podrido
- Equipamiento de cocina defectuoso
Consecuencias de peligros comunes de restaurantes pueden incluir:
- Quemaduras graves
- Las lesiones de la espalda
- Las laceraciones
- Enfermedad o infección
- Lesiones cerebrales traumáticas (TBI)
- Despido indebido (incapacidad para el trabajo)
Con tantos objetos peligrosos o tareas alrededor de los empleados de restaurantes, no debería ser una sorpresa para los empresarios, gerentes y restauranteros que a veces la gente se lastime en el trabajo. Y, sin embargo, los cocineros, camareros, azafatas, chefs, cocineros de línea, anfitriones lesionados y más son sistemáticamente desmentidos por sus empleadores cuando se hacen daño y piden la compensación de trabajadores. Si usted trabaja en un restaurante, resultó herido mientras realizaba sus tareas laborales, y ahora se le niegan los beneficios de la compensación al trabajador necesarios para su recuperación, debe dejar que nuestros abogados de compensación de trabajadores de Oakland en Pacific Workers’ Compensation Law Center sepan enseguida durante una revisión del caso gratuita.
Cómo Podemos Construir Su Caso Y Validar Su Solicitud
Si un empleador o a su proveedor de seguros no acepta su reclamación de compensación de los trabajadores, ellos probablemente no están esperando que usted haga mucho por ello. Al contratar nuestros servicios, usted puede volver a ellos con un caso plenamente desarrollado que respalde su afirmación y muestre por qué merece una compensación y cuánto debe obtener. No sólo nos confiamos en nuestros argumentos persuasivos para hacer nuestro caso, también sabemos dónde encontrar la evidencia correcta que sea ventajosa para su reclamación.
Queremos buscar los siguientes materiales conforme investiguemos su caso:
- Requisitos de formación en seguridad de la empresa
- Registros de seguridad e historial de accidentes pasado
- Los testimonios de otros
- Circuito cerrado de televisión si está disponible
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En nuestro bufete de abogados, creemos verdaderamente en la importancia de permitir a nuestros clientes la oportunidad de concentrarse en la recuperación después de haber resultado heridos y haber sido incapaces de seguir trabajando. Al contratar nuestros servicios, usted no sólo está contratando a un abogado de compensación de trabajadores de Oakland, sino a todo un equipo dedicado y asignado a su caso. Con los encargados del caso y asistentes de equipo personal, estamos listos para manejar su caso con tanta eficiencia como sea posible.
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